12日晚间,碧桂园控股(02007.HK)发布公告称,结合行业和公司实际经营需要,公司执行董事杨惠妍、莫斌、杨子莹及非执行董事陈翀主动提出降薪的请求,四人年薪均下降至一年12万(人民币,下同)。
杨惠妍为碧桂园现任董事局主席,莫斌则为集团总裁,他们二人调薪前的年薪分别为37万和300万。另外值得提及的是,除了杨惠妍,此番主动降薪的杨子莹及陈翀,均为碧桂园创始人杨国强家族成员。
自从今年第三季度出现流动性危机以来,碧桂园先后展开了境内及境外债的重组。此前,境内大部分债务已完成延期三年的重整,境外债务重整的相关工作亦在推进之中,内部人士透露,目前正积极与机构商谈方案。
日前,碧桂园召开内部月度管理会议上,杨惠妍表示,未来12个月公司主要有三项工作:保交付、保经营和保信用。“三保”里的第一项就是保交付,今年前11个月,碧桂园已累计交付房屋约50万套,交付面积6043万平方米;2024年的交付量预计超过40万套,数量仍然庞大。
与此同时,碧桂园还提出“积极自救保信用”,公司推进了多项自救措施。2023年,该公司削减行政费用开销,总额较2021年大幅降低近60%。此外,作为大股东的杨国强家族,持续为公司提供资金支持,上市至今已通过借款、增持股票、购买债券、以股代息等方式合计支持总额约410亿港元,且从未减持股票。
杨惠妍在内部会议上表示,“家族肯定会砸锅卖铁支持公司的,公司会努力成为出险企业尽快恢复的一个样板。”她还透露,相关部门已经做过了敏感性分析,公司在保守情况下,未来10年内都不会发生资不抵债的情形。
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林采薇
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